Lead client management

Ben jij in staat om commerciële successen te boeken, het sales team te laten excelleren en product ontwikkelingen door te voeren? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Verantwoordelijkheid 
Je hebt een groot netwerk in de Vastgoedwereld en je bent voortdurend op zoek naar verfrissende manieren en kansen om klanten aan RNHB te binden. Je werkt actief aan de groei van onze portefeuille.  Wij zoeken een no-nonsense leader die in staat is om een sterk commercieel team te bouwen en in een informele en snelle organisatie resultaten weet te bereiken.

Jij bent een hunter en closer met een bewezen track record in de markt!
 

Werkzaamheden

  • Je geeft leiding aan het Salesteam Vastgoed, coördineert en werkt mee;
  • Het winnen van nieuwe klanten, waarbij je jouw commerciële netwerk inzet;
  • Potentiële klanten waar jij je op gaat richten ligt tussen € 2,5 miljoen en ongeveer € 25 miljoen;
  • Je vertaalt de vraag van de klanten in passende financieringsoplossingen en offertes; 
  • Je stuurt het interne financieringsproces aan en zorgt voor een seamless customer journey;
  • Je begeleidt financieringsvoorstellen intern;
  • Je onderhoudt je netwerk en bezoekt evenementen, netwerkclubs en (Vastgoed)beurzen zoals de Provada, Expo Real en de Mipim.

Ervaring

  • Je hebt minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring;
  • Je bent een aanstormend talent die vol energie is en het gas open kan zetten;
  • Je hebt ervaring met betrekking tot de financiering van commercieel vastgoed, inspirerend en commercieel leiderschap is een must;
  • Academisch werk– en denkniveau bijvoorbeeld MRE of MSRE; 
  • Kennis van het vak en je weet wie de relevante spelers zijn en volgt de trends nauwlettend; 
  • Je bent cijfermatig sterk en begrijpt de Credit Metrics van een vastgoedfinanciering als geen ander;
  • Je maakt goede risicoanalyses;
  • Je hebt een bewezen track record bij een vastgoedadviseur op een commerciële afdeling of op Capital Markets;
  • Je beschikt over uitstekende contactuele en communicatieve vaardigheden; 
  • Je bent handson, commercieel en in bezit van bijzonder goede onderhandelingsvaardigheden;
  • Je bent een creatief denker en denkt graag out of the box;
  • Je bent resultaat gericht en weet kansen snel te benutten en te vertalen in resultaat;
  • Je bent flexibel om in een snelgroeiende en veranderende organisatie en omgeving te werken;
  • Goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift.

Persoonlijkheid

  • Ondernemend: Je bent energiek en ambitieus;
  • Extraverte persoonlijkheid, netwerker pur sang;
  • Leidingeven gaat je natuurlijk af en werkt inspirerend voor je team;
  • Zelfstandigheid: Je werkt zelfstandig en pro-actief;
  • Nauwkeurig: Je hebt oog voor detail maar raakt daarbij de hoofdlijnen nooit uit het oog.
  • Stressbestendigheid: Je kunt omgaan met strakke deadlines 
  • Communicatief vaardig: je weet je bevindingen en analyses op de juiste manier over te brengen bij je collega’s, maar kunt ook prima communiceren op C-level;
  • Strategisch sterk; gestructureerd en georganiseerd;
     

Over RNHB

RNHB is een scale-up met meer dan 125 jaar ervaring. We zijn er voor iedereen die wil investeren in vastgoed. Met onze hypotheken financieren we bijvoorbeeld woningen, appartementen en studio’s bestemd voor verhuur. Maar ook commercieel vastgoed zoals kantoor-, bedrijfs- en winkelpanden. We financieren beleggingspanden voor allerlei klanten: van consumenten en zzp’ers, tot professionele vastgoedbeleggers.

RNHB is een organisatie in ontwikkeling naar 120 medewerkers, die werken vanuit het kantoor in Utrecht (loopafstand Utrecht Centraal). De werkomgeving is dynamisch, verfrissend, informeel en gericht op samenwerking. De organisatie is in volle ontwikkeling en bereidt zich voor op opschaling van haar activiteiten. RNHB heeft een onderscheidende cultuur waar verandering en innovatie voorop gaan.

Solliciteren? 

Zie je aanknopingspunten tussen de uitdaging  die we je binnen RNHB bieden en je eigen achtergrond?

Reageer dan snel! Stuur je CV en motivatie naar werkenbij@RNHB.nl of bel op 06-12586586. We zien graag je reactie tegemoet.

Een screening kan deel uitmaken van het onboardingstraject.